Онлайн-ретейлер Amazon предложил от $2000 до $5000 некоторым сотрудникам, готовым покинуть компанию, сообщает VC. ru. Программа поощрения называется «Предложение». Она распространяется на работников складов и центров обслуживания клиентов в США.
Размер выплат зависит от стажа работы. Выбравшие компенсацию сотрудники соглашаются больше никогда не работать на Amazon. Такая стратегия позволит Amazon не только вытеснить менее лояльных сотрудников, но и стимулировать оставшихся работников.
