Новости
Компании
ЗаконодательствоМинстрой пообещал сделать прозрачным инфраструктурный сбор для девелоперовCRE в Telegram
Исследования рынкаДоля магазинов товаров для дома превысила 23% люксового ретейла на западе Подмосковья
ЗаконодательствоСбер разработает механизм привлечения средств граждан в строительство отелейCRE в Telegram
Назад
11 Июля 2017, 7:59
Вера поможет X5 с подбором персонала
Ритейлер начал использовать для отбора кандидатов на работу
в «Пятерочке» роботизированный обзвон.
Компания X5 Retail Group, управляющая сетями «Перекресток», «Пятерочка» и «Карусель», внедрила роботизированный обзвон кандидатов на работу, сообщает АНРТ.
Теперь часть функций по подбору персонала в сеть «Пятерочка» осуществляет робот. Он обзванивает потенциальных кандидатов, подбирает вакансию и только после этого соединяет с HR. Таким образом, ритейлеру удалось сократить время найма с 7-20 до 5,5 дней. Интервью с кандидатами мужского пола проводит робот-Вера, а с кандидатами женского пола – робот-Ермил.
Технология была разработана стартапом Stafory.
История рынка, рассказанная его героями. Скоро в кино
Загрузка...