Захар Вальков

Захар Вальков, генеральный директор RDS Group, сообщил о выходе строительства первой фазы индустриального парка «Северные Врата» на финальный этап. По его словам, строительная готовность двух первых производственно-складских корпусов составляет порядка 80%. Девелопер завершает работы по инженерному оснащению зданий площадью 16 000 и 18 000 кв. м. В корпусах смонтированы LED-освещение Philips, системы пожарной сигнализации и спринклерного пожаротушения, заведены системы отопления. В мае 2026 года планируется устройство промышленных полов объемом около 7 000 кубометров бетона. Вальков отметил стратегическую локацию парка на Дмитровском направлении — первой линии А-107 с выходом на ЦКАД. Он подчеркнул, что работы идут по графику, и уже во втором квартале корпуса будут готовы принять первых резидентов.

Захар Вальков, генеральный директор RDS Group, связывает смягчение кадрового голода на складском рынке Подмосковья с изменением структуры спроса. По его словам, для индустриальных объектов класса А+ до 90% вакансий требуют наличия квалификации. Он отмечает, что такие склады невозможно эксплуатировать силами неподготовленных людей или разнорабочих из-за сложности энергоэффективных конструкций, климатических систем и автоматизированного оборудования. Вальков подчеркивает, что современному складу нужен обученный оператор процесса, а не просто дополнительная рабочая сила. Эксперт комментирует данные hh.ru, согласно которым в апреле в Подмосковье на одну вакансию курьера приходится 2,9 резюме, а по начальникам склада — 14.

Захар Вальков, генеральный директор RDS Group, прокомментировал ребрендинг компании, в рамках которого девелопер Radius Group сменил название на RDS Group. Он отметил, что с 2024 года для команды начался новый этап развития. По его словам, завершив один крупный знаковый для рынка проект, компания сфокусировалась на реализации Индустриального парка «Северные Врата» в Дмитровском районе Московской области. Вальков подчеркнул, что команда сохранила амбиции и готова применить проверенные решения и инновационные подходы в новых проектах. Он также объяснил, что в рамках ребрендинга компания хотела сохранить преемственность и подчеркнуть отраслевую ДНК нового бренда.